Diferença entre um Gerente e Empreendedor Diferença entre
O que é um gerente?
O gerente é um administrador de um negócio estabelecido ou projeto formulado. O gerente tem como objetivo manter e expandir a empresa ou finalizar um projeto dentro do tempo esperado e obter resultados desejáveis usando um conjunto de recursos para atingir essas tarefas.
A maioria das vezes os gerentes são escolhidos com base nos anos de experiência na empresa ou se são contratados de fora da empresa e depois anos de experiência no mesmo campo. Há momentos em que os gerentes devem ter um histórico educacional em administração de empresas, finanças, marketing, recursos humanos ou produção para atender aos requisitos.
As características adicionais de um gerente e suas responsabilidades são as seguintes:
- Nomeado em sua posição.
- Concedido com autoridade específica de poucos ou mais funcionários.
- Tem acesso e controle de recursos.
- Atribuído com a realização de metas de negócios definidas pelo proprietário da empresa.
- Respondível ao seu designado para os meios e métodos utilizados para atingir alvos.
- Promessa de uma recompensa predefinida, que pode ser corrigida, variável ou ambas.
Uma das habilidades mais importantes do gerente é fortalecer o balanço da empresa. Para isso, é imperativo desenvolver as seguintes habilidades no trabalho:
- Exercício apropriado de poder: Mobilizando colegas de trabalho para diferentes equipes. Decida quem permanece em sua rede pessoal para fornecer responsabilidades, autoridade e objetivos.
- Julgamento: Escolha estratégias amplas ou objetivos de curto prazo ou força de trabalho adequada. Os gerentes devem fazer um julgamento objetivo. Eles são responsáveis pelas conseqüências de suas ações e pode ser um risco ou benefício para a empresa.
- Comunicação: Comunicação não é apenas transmissão de informações e diretrizes. Os membros da equipe precisam ser receptivos à informação fornecida. Esta comunicação pode ser explícita ou implícita e direta ou indireta.
O que é um empreendedor?
Um empreendedor é uma pessoa que encontra uma oportunidade e cria uma empresa ou um projeto. Esse processo pode envolver muitas estratégias de tentativa e erro. Empreendedor busca oportunidades baseadas na necessidade da sociedade.
O empresário pode não ter educação inicial ou conhecimento nos campos de seu projeto. No entanto, para aumentar a probabilidade de sucesso, as universidades adicionaram programas como o empreendedorismo empresarial.
Diferenças entre um gerente e empresário
- Direitos para os lucros
Gerente
Com base na teoria do capital humano, a produtividade atribuída à empresa deve compensar os funcionários com base na sua produtividade. Cada empresa é diferente e fornece salário ou comissão aos gerentes.Isso pode não se basear em sua produtividade.
Empreendedor
O empresário é o proprietário da empresa e do lucro da empresa. Ele / ela tem a opção de distribuir o lucro com quem e quando.
- Disponibilidade de recursos
Gerente
O gerente tem a capacidade de distribuir recursos financeiros e mão-de-obra para projetos adequados para atingir os objetivos diretos da placa.
Empreendedor
Ganhará seus recursos através de instituições financeiras ou organizações de promoção de start-up ou recursos próprios.
- Direitos de propriedade
Gerente
O gerente é um funcionário da empresa e ele ou ela trabalha como contrato ou base permanente. O gerente não possui direitos de propriedade, a menos que, em alguns casos, as empresas assinem um acordo com os gerentes para fornecer ações.
Empreendedor
Como o empreendedor é quem iniciou a empresa ou empresa, ele terá os direitos de propriedade.
- Área educacional
Gerente
O gerente deve ter um histórico educacional ou experiência relacionada ao campo de trabalho. Ele ou ela pode ser educado ou ter experiência em finanças, recursos humanos, marketing e produção.
Empreendedor
Empreendedor pode ou não ter formação educacional no campo de trabalho. A empresa pode ser criada identificando a necessidade na sociedade.
- Incentivos e custos de oportunidade
Gerente
Uma pessoa com alta educação ou experiência e tem capacidade para lidar com parte administrativa do negócio. As empresas podem fornecer incentivos para os custos de oportunidade para os gerentes mantê-los na empresa.
Empreendedor
Empreendedor pode ter os maiores custos de oportunidade se a produtividade da empresa for menor.
Gerente versus Empreendedor
| Quem? Ele é um empregado, mas pode atuar como empregador durante o processo de contratação. | Quem? Ele é dono de empresa ou projeto. |
| Lucro: os lucros podem depender de produtividade e incentivos definidos pela empresa. Ele ou ela só pode receber salário com base nas horas de emprego. | Lucro: ele é o proprietário do lucro da empresa. Ele ou ela irá decidir como distribuí-lo. |
| Recursos: use os recursos disponíveis dentro da empresa para administrar o negócio. | Recursos: quando há recursos disponíveis insuficientes O empresário pode buscar ajuda de outras instituições financeiras. |
| Pode exigir experiência educacional ou experiência no arquivo de trabalho. | Usa suas habilidades auto-construídas e expereince. |
Resumo:
- O gerente é um empregador e um funcionário treinado para atingir alvos predefinidos pelos proprietários da empresa. Ela ou ele usa recursos disponíveis dentro da empresa.
- Empreendedor é uma pessoa que vem com sua própria ideia de negócios e atinge objetivos com base em sua habilidade e experiência. Ele ou ela pode usar recursos disponíveis ou abordar outras instituições financeiras para recursos.
- O gerente deve ter a capacidade de exercer adequadamente o poder dado dentro da empresa; use bom julgamento na tomada de decisões; assumir os riscos adequados em nome da empresa; comunicar efetivamente para motivar colegas de trabalho em sua equipe.
- As habilidades cruciais de um empreendedor são baseadas em auto-motivação. Experiência e capacidade de encontrar oportunidades bem-sucedidas.
